+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Задержка заработной платы написать в прокуратуру

Несмотря на то, что современные законы весьма улучшили положение трудящихся, споры по трудовому праву остаются одними из самых распространенных. Как это часто бывает в России, одно дело — закон, писанный на бумаге и совсем другое — как его соблюдают в жизни. Случаи, когда работодатель недоплачивает своим работникам, а то и вообще отказывается платить, далеко не редки. Что же делать в этом случае? Обращаться в суд, прокуратуру или налоговую.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как написать заявление (жалобу) в трудовую инспекцию о невыплате зарплаты

Письмо в прокуратуру о невыплате зарплаты

Например, если не выплачивается заработная плата — это основание для жалобы в надзорные органы, результатом которого станет не только начисление денежных средств, но и наказание для директора. Куда можно жаловаться, если работодатель не платить зарплату, как составить заявление и какие особенности обращения в каждую структуру нужно учитывать, чтобы максимально защитить свои права будет подробно рассмотрено в статье.

В принятии заявления отказали без объяснения причин. Что делать в такой ситуации, можно ли куда-нибудь пожаловаться? Можно ли обратиться одновременно в прокуратуру и трудовую инспекцию? Имею ли я право не осуществлять трудовую деятельность до полной выплаты зарплаты? Если работодатель не выплачивает зарплату, у сотрудника есть несколько вариантов действий.

В первую очередь, нужно подать письменное заявление руководству о требовании перечислить положенные финансовые средства и предупреждении о невыходе на службу. В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы ст.

Если указанная мера не принесет результата, можно обращаться в надзорные органы с требованием о защите своих прав. Заявление можно подать в:. Согласно Конституции РФ, прокуратура — надзорный орган, имеющий право на плановые и внеплановые проверки организаций. Невыплата зарплата — одно из оснований, по которым можно обратиться сюда за защитой. Алгоритм действий подачи жалобы стандартный. Сотруднику нужно:. Жалобу можно подать не только лично, документ может быть отправлен по почте заказным письмом с описью вложения.

Орган, созданный для обеспечения исполнения трудовых договоров и осуществления проверки за их исполнением. Также может провести проверку по заявлению сотрудника. Для ее инициирования достаточно написать заявление в свободной форме с изложением сути проблемы и ходатайства о защите своих прав.

Сотрудник, не получающий положенную зарплату, может подать жалобу как в одну, так и в несколько инстанций. При этом поэтапность обращения не предусмотрена. Федерального закона от В случае если в письменном обращении не указаны фамилия гражданина, направившего обращение, или почтовый адрес, по которому должен быть направлен ответ, ответ на обращение не дается. Если в указанном обращении содержатся сведения о подготавливаемом, совершаемом или совершенном противоправном деянии, а также о лице, его подготавливающем, совершающем или совершившем, обращение подлежит направлению в государственный орган в соответствии с его компетенцией ч.

Изложить свои требования, указав ссылку на ст. Дальнейший текст зависит от конкретных требований, о которых ходатайствует заявитель. Это может быть:. В этом разделе нужно указать перечень приложений, подтверждающих факты, указанные в заявлении:. В данном случае предоставление доказательств не требуется. Если проверка, инициируемая по заявления, подтвердит указанные факты, будут приняты соответствующие меры. Для подтверждения обоснованности своих требований можно представить перечень документов, указанных выше.

Сотрудник может обратиться в прокуратуру, если ему задерживают зарплату более чем на 2 месяца. Иных сроков давности для подачи заявления в данный орган не установлено. Госпошлина предусмотрена при обращении в суд, подача заявления в прокуратуру не предполагает никаких финансовых затрат.

Таким образом, в прокуратуру можно обратиться в любой момент, не думая о сроках давности если прошло более 2-х месяцев с момента нарушения прав и абсолютно бесплатно. Да, вы можете направить два заявления — в прокуратуру и в трудовую инспекцию.

Вы можете не выходить на службу, если срок задержки выплаты составил более 15 дней, если вы не:. Вы должны обязательно направить руководству уведомление о намерении не выходить на службу до получения зарплаты в письменной форме. Опубликовал : Вадим Калюжный , специалист портала ТопЮрист. Вы можете подать на него жалобу в прокуратуру, в трудовую инспекцию или в суд. Заявления могут быть поданы одновременно либо по очереди.

К заявлению нужно приложить копии трудовой книжки и контракта, письменного требования о погашении долга и расчет задолженности. Отца сократили и на данный момент перебивается подработками, занимается стяжкой и т. Его нанял человек, который собрал команду и первое время отдавал заработанные деньги в конце рабочего дня, но потом работодатель сославшись на обстоятельства, свой отъезд, не оплачивал несколько дней, пока объект не был сдан, уверяя что кидать никого не собирается, по факту же, после выполненной работы деньги так и не выплатил, сумма не крупная, около 6 тысяч рублей, но оставлять безнаказанным не хочется, так как работа тяжёлая.

На телефон не отвечает. Из доказательств, только свидетели. Распечатки звонков при необходимости и пару раз деньги переводила на карту супруга работодателя. Как написать заявление о невыплате зарплаты в прокуратуру - образец бланка Комментарии: 5 Бесплатная горячая линия.

Москва и область. Санкт-Петербург и область. По России бесплатно. Содержание статьи. Сохраните страницу в cоцcетях:. Похожие материалы Как законно уволить сотрудника? Как не допустить ошибок при увольнении: памятка работодателю. Увольнение переводом на другую должность, к другому работодателю или компанию. Быстрый расчет даты выхода в декрет. На каком месяце и неделе уходить в декретный отпуск?

Срочный трудовой договор. Как правильно заключить, изменить и расторгнуть срочный договор? Инструкция: как правильно уволить за прогул работника? Комментарии Инна. Что можно сделать, если работодатель не платит зарплату? Как составить заявление в прокуратуру о невыплате зарплаты? Документ составляется в свободной форме и состоит из 3-х частей: Вводная — реквизиты прокурора и отдела, информация о заявителе и работодателе. Описательная — указание реквизитов трудового контракта, размер зарплаты и график ее выдачи, факт невыплаты.

Заключительная — ссылка на ст. Отправляя комментарий кнопка "Сохранить" вы соглашаетесь с политикой обработки персональных данных сайта ТопЮрист. Leave this field blank. ТопЮрист является информационным сайтом и ни при каких условиях не отвечает за выбор посетителем адвоката и разрешение юридических вопросов пользователя. Консультация на сайте предоставляется информационными партнерами компании АлПартнер, Лекспрофит. Сайт предназначен для лиц старше 18 лет. Москва ул. Максимова д.

С2, оф.

Заявление в прокуратуру о невыплате заработной платы

Многие люди сталкивались с проблемой в виде задержки зарплаты. Этот фактор всегда предоставляет неудобства работнику, но начальство такая ситуация наоборот устраивает. Работодатель не имеет права не выплачивать заработную плату. Если он поступает подобным образом, то подчиненный вправе написать заявление в прокуратуру.

Отсчет начала задержки по выдаче заработной платы Как написать.

Вам не платят? Жалуемся в прокуратуру на работодателя!

Например, если не выплачивается заработная плата — это основание для жалобы в надзорные органы, результатом которого станет не только начисление денежных средств, но и наказание для директора. Куда можно жаловаться, если работодатель не платить зарплату, как составить заявление и какие особенности обращения в каждую структуру нужно учитывать, чтобы максимально защитить свои права будет подробно рассмотрено в статье. В принятии заявления отказали без объяснения причин. Что делать в такой ситуации, можно ли куда-нибудь пожаловаться? Можно ли обратиться одновременно в прокуратуру и трудовую инспекцию? Имею ли я право не осуществлять трудовую деятельность до полной выплаты зарплаты? Если работодатель не выплачивает зарплату, у сотрудника есть несколько вариантов действий.

Как составить заявление в прокуратуру о невыплате заработной платы, защищаем права работника

Российские законы суровы, но справедливы. Большая часть этих законов направлена на защиту интересов простых граждан. Каждый наверняка слышал истории, а может даже сталкивался лично с произволом работодателей. Чаще всего люди жалуются на задержку зарплат или их полное отсутствие.

Согласно Трудовому кодексу работодатель обязуется выплачивать своим сотрудникам заработную плату не реже, чем каждые две недели.

Заполняем образец заявления о невыплате заработной платы в прокуратуру

Заявление в прокуратуру о невыплате зарплаты — официальное обращение работника, целью которого является получение всех полагающихся ему выплат и привлечение работодателя к ответственности за нарушение его законных прав. Право на защиту прав работника установлено статьёй Трудового Кодекса РФ. Строгого образца заявления законодательством не предусмотрено. Составляется оно, как правило, в свободной форме в соответствии с правилами написания официальных документов. Заявление может быть написано не только одним работником, но и коллективом в целом. Ограничений по количеству заявителей не введено.

Как написать заявление о невыплате зарплаты в прокуратуру - образец бланка

Долги по зарплате — это очень нехороший признак. Государство разрабатывает все новые механизмы, для того чтобы исправить ситуацию в лучшую сторону. В настоящее время, очень действенным инструментом для защиты прав работников, является заявление в прокуратуру о невыплате зарплаты. Для большинства граждан, деньги, которые они получают в качестве оплаты своего труда, чуть ли не единственный источник к существованию. Поэтому, за отказ выплатить зарплату или её задержку, предусмотрены различные наказания. Работодатели, часто используют административный ресурс, когда вопрос касается оплаты труда. Жалование могут не выплатить одному работнику или всему коллективу.

Задержка выплат при заработной платы должна.

Этот фактор всегда предоставляет неудобства работнику, но начальство такая ситуация наоборот устраивает. Работодатель не имеет права не выплачивать заработную плату. Если он поступает подобным образом, то подчиненный вправе написать заявление в прокуратуру. Куда можно жаловаться при задержке зарплаты?

Как рассчитать зарплату за неполный месяц. Сроки проведения внеплановой выездной проверки. Оплата ночных. Повременная система оплаты труда. Аванс - сколько это процентов от зарплаты?

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Трудовые споры с работодателем: как выиграть суд с работодателем?
Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. aspele76

    Скажите ,а если работодатель штрафует работников за все что не попадя у которых тоже не большая зарплата.Работодатель имеет на это право?

  2. Ванда

    Теперь у меня и глаза выразительные.

  3. Дмитрий

    У детей мысли на полицию и скорою помощь и так дале.

  4. Дмитрий

    Цi москалi вкрай озвiрiли, уявляєш: отруєний газ продають.

  5. Таисия

    Ну и напоследок товарищ юрист к Вам вопрос. В праве ли сотрудник полиции снять обшивку двери в рамках досмотра тс.